Pessoal

1. Admissão de empregados:

• Análise e validação documentação de funcionário;


• Emissão do Contrato de Trabalho / Experiência;


• Registro na Ficha de Registro de Empregados ou no Livro de Registro;


• Emissão dos relatórios de Termo de opção/renúncia do vale transporte, termo de responsabilidade do salário família e Imposto de Renda, Recibo de devolução da CTPS;


• Registro e Atualização da CTPS;


• Qualificação do funcionário junto à Receita Federal do Brasil para atendimento ao e-Social;


• Emissão de Demais Documentos Admissionais (Recibo de entrega do fardamento e/ou recibo de entrega do EPI).


• Envio das obrigações exigidas no âmbito do e-Social.

• Folha de Pagamento Resumida e Analítica; (Arquivo Eletrônico Enviado ao Cliente);


• Impressão de Folha Analítica Enviada Para Sede do cliente;


• Resumo Contábil (Apenas contabilidade externa);


• Recibos de Pagamento Contracheque Eletrônico;


• Disponibilização de Recibos de Pagamento e Contracheques;


• Recibos de Adiantamento de Salário; (Eletrônicos)


• Relatório de líquidos de Pagamento e/ou Relação Bancária;


• Arquivo de Pagamento Eletrônico com Banco;Provisão de Férias e 13º Salário (Contabilidade Externa);


• Envio do Arquivo para Contabilização da Folha de Pagamento (Contabilidade Externa).


• Envio das obrigações exigidas no âmbito do e-Social.

• Acompanhamento e confirmação da Programação de Férias;


• Controle e Comunicação das Férias; Eletrônico;


• Impressão do Aviso, Comunicação e Recibo de Férias;


• Recibo de Férias; Eletrônico;


• Controle do Vencimento do 2º Período;


• Arquivo Bancário de Férias (Arquivo Eletrônico);


• Relatório de Líquido de Pagamento (Eletrônico).


• Envio das obrigações exigidas no âmbito do e-Social.

• Emissão do Termo de Rescisão de Contrato de Trabalho;


• Emissão do Aviso Prévio (indenizado ou trabalhado);


• Anotação na carteira de trabalho;


• Emissão de Extrato e chave do FGTS do funcionário;


• Recibo de devolução de carteira de trabalho;


• Cálculo da G.R.R.F. – Guia de Recolhimento Rescisório do FGTS;Arquivo Bancário de Rescisão (Arquivo Eletrônico);


• Relatório de Líquido de Pagamento (Eletrônico);


• Impressão dos relatórios de Rescisão;


• Validação e envio do arquivo de requerimento do seguro desemprego-Web;


• Homologação da Rescisão junto ao Sindicato/Ministério (quando aplicável);


• Envio das obrigações exigidas no âmbito do e-Social.

• GPS – Guia de Recolhimento da Previdência Social;


• SEFIP – Guia de Recolhimento do FGTS e Informações à Previdência Social;


• IRRF – Recolhimento do Imposto de Renda Retido na Fonte;


• PIS – FolhaDARF – Aluguéis (Pessoa Física)Imposto Sindical (taxas assistenciais, contribuições, mensalidades e outros);


• Envio das obrigações exigidas no âmbito do e-Social.

• CAGED – Cadastro Geral de Empregados e Desempregados;


• 13º Salário – 1ª e 2ª Parcelas;


• Emissão da Folha de Pagamento do 13º Salário;


• RAIS / DIRF / Informe de Rendimentos;


• PIS – Empresa Abono;Acompanhamento e Emissão de Certidão INSS;


• Acompanhamento e Emissão de Certidão FGTS;


• Acompanhamento e Emissão de Certidão de Débitos Trabalhistas (CNDT);


• Acompanhamento de demandas anotadas no Livro de Inspeção do Trabalho;


• Acompanhamento de fiscalizações;


• Envio das obrigações exigidas no âmbito do e-Social.