RCPB Contabilidade Construtiva e Estratégica

Economia MoedasDólar ComercialR$ 5,1870,88%Dólar TurismoR$ 5,3970,91%Euro ComercialR$ 5,9020,47%Euro TurismoR$ 6,1550,52%B3Ibovespa171.259 pts0,52%MoedasDólar ComercialR$ 5,1870,88%Dólar TurismoR$ 5,3970,91%Euro ComercialR$ 5,9020,47%Euro TurismoR$ 6,1550,52%B3Ibovespa171.259 pts0,52%MoedasDólar ComercialR$ 5,1870,88%Dólar TurismoR$ 5,3970,91%Euro ComercialR$ 5,9020,47%Euro TurismoR$ 6,1550,52%B3Ibovespa171.259 pts0,52%Oferecido por

A Venezuela está prestes a divulgar uma dívida total de US$ 240 bilhões (cerca de R$ 1,3 trilhão), valor que supera as estimativas do mercado, que variavam entre US$ 150 bilhões e US$ 200 bilhões, enquanto se prepara para o que pode se tornar a maior reestruturação de dívida nacional da história, informou o Financial Times nesta quarta-feira, citando fontes familiarizadas com os planos.

O país anunciou no mês passado que iniciaria a reestruturação de sua dívida externa. Na época, analistas estimavam que os passivos totais da Venezuela, incluindo indenizações arbitrais e juros acumulados, poderiam ultrapassar US$ 150 bilhões.

A Venezuela é um dos maiores casos de calote de dívida pública do mundo, com cerca de US$ 60 bilhões em títulos inadimplentes emitidos pelo governo e pela estatal petrolífera PDVSA.

Segundo a reportagem do Financial Times, a Venezuela deve detalhar a dimensão de seu endividamento nas próximas semanas, quando apresentar aos credores uma atualização de sua situação financeira.

A publicação acrescenta que a consultoria americana Centerview Partners, contratada por Caracas, ajudou a desenvolver um plano destinado a restaurar a sustentabilidade da dívida do país. De acordo com fontes familiarizadas com o assunto, esse plano deve ser divulgado no início de julho.

A Centerview Partners não respondeu imediatamente aos pedidos de comentário feitos fora do horário comercial.

A Venezuela também divulgará ainda este mês um quadro macroeconômico que estimará o tamanho de sua economia em cerca de US$ 100 bilhões, o que elevaria sua relação dívida/PIB para mais de 200%, acrescentou o Financial Times.

Há 2 horas Mundo Ainda hoje: Suíça x Canadá, Haiti x Marrocos e Tchéquia x México; confiraHá 2 horasMata-mata se aproxima ⚔️Quais os possíveis adversários do Brasil? Veja a matemática da Copa

Há 1 hora Educação Veja as seleções que já avançaram para a próxima fase e as eliminadasHá 1 horaCastelos, ‘homens de saia’ e 3 idiomas 🦄⚽Unicórnio de símbolo e ‘pai do futebol’ no Brasil: as curiosidades da Escócia

Há 1 hora Mundo Coração dividido: brasileiro diz que também se sente patriota na EscóciaHá 1 horaA Copa tá on! ⚽🏆

Há 2 horas Meio Ambiente SC tem previsão de amanhecer com geada até no litoral Há 2 horasAposentados e pensionistasNovas regras do INSS: veja quem precisa fazer a biometria

Há 2 horas Economia Pagamento de benefícios de junho inicia hoje; veja calendárioHá 2 horasNovo lote do dinheiro esquecido do PIS/Pasep será liberado hojeHá 2 horas’Serasa dos celulares’Governo lança programa que dificulta venda de celulares roubados

Há 7 horas Eleições 2026 em São Paulo A 2 dias do fim do prazo do benefícioDefesa pede a Moraes para prorrogar prisão domiciliar de Bolsonaro

Há 4 horas Política Bolsonaro depõe em casa sobre arma apreendida em blitz e diz que queria ‘consertar’ equipamentoHá 4 horasDeterminação de Mendonça’Careca do INSS’: Papuda tem 48h para explicar possível depoimento sem defesa e perguntas sobre delação

RCPB Contabilidade Construtiva e Estratégica

Trabalho e Carreira Itaú amplia presença no escritório e reforça recuo do home office; veja efeitos para os trabalhadores Decisão de ampliar os dias presenciais reforça uma tendência observada em grandes empresas, enquanto profissionais relatam custos maiores, mais tempo de deslocamento e perda de flexibilidade. Por Rafaela Zem, g1 — São Paulo

O retorno ao trabalho presencial se consolida como um movimento crescente entre grandes empresas, que têm reduzido o home office e reforçado modelos híbridos mais rígidos.

O Itaú, por exemplo, anunciou que funcionários híbridos deverão ir ao escritório 3 vezes por semana a partir de 2028. Atualmente, a exigência é de 8 dias mensais.

Um levantamento da Mercer Brasil aponta que 76% dos gestores sentem insegurança sobre a produtividade no home office.

Esse movimento tem gerado insatisfação entre trabalhadores, que citam falta de diálogo, mudanças na rotina e decisões tomadas sem negociação.

Entre os principais motivos da insatisfação estão o aumento do tempo de deslocamento, custos maiores com transporte e alimentação e perda de flexibilidade no dia a dia.

O Itaú decidiu aumentar a presença obrigatória nos escritórios para três dias por semana a partir de 2028. Atualmente, são oito dias presenciais por mês. Assim, o banco embarca numa tendência que vem se consolidando em grandes empresas.

➡️ O trabalho remoto vem perdendo espaço, enquanto o modelo híbrido se consolida como uma espécie de meio-termo nessa transição. Em muitos casos, essa mudança veio acompanhada de novas regras, mudanças na rotina e insatisfação entre profissionais que já tinham reorganizado a vida com mais flexibilidade.

Em nota, o Itaú afirmou que o cronograma foi planejado para dar tempo de adaptação. Segundo o banco, a ideia é permitir que os funcionários reorganizem a vida pessoal e familiar sem mudanças bruscas.

A instituição também destacou que os formatos de trabalho são ajustados conforme o contexto e as necessidades de cada período.

Do lado dos trabalhadores, a reação foi de surpresa. O Sindicato dos Bancários de São Paulo, Osasco e Região afirmou que não houve negociação prévia. A entidade pediu reunião com o banco e disse que vai acompanhar de perto a estrutura dos escritórios.

Há relatos também de que nem todos os espaços físicos comportam o aumento de pessoas nos dias presenciais.

A discussão se tornou rotina em grandes empresas. Em São Paulo, por exemplo, a quantidade de escritórios vazios caiu para 13,4% no primeiro trimestre de 2026, segundo a consultoria JLL. É o menor nível em 14 anos.

Isso mostra que mais empresas voltaram a ocupar prédios e usar mais os espaços físicos ao mesmo tempo.

Um levantamento da Mercer Brasil mostra que 76% dos gestores relatam insegurança em relação à produtividade no trabalho remoto, além de desafios como excesso de reuniões (66%) e dificuldades na gestão e na cultura organizacional.

Por outro lado, embora as empresas defendam essa retomada, o modelo presencial encontra resistência entre os trabalhadores.

Em novembro do ano passado, o Nubank também anunciou que aumentaria os dias presenciais (com dois dias por semana a partir de 2026 e três em 2027), a empresa enfrentou reação imediata. Funcionários divulgaram um manifesto com críticas sobre os possíveis impactos na vida pessoal.

De acordo com os relatos, muitos profissionais aceitaram as vagas no banco por conta do regime de home office, e organizaram a vida familiar e financeira em outras cidades, inclusive comprando imóveis e assinando contratos de aluguel.

Trabalhadores alegam que a exigência de retorno presencial pode dificultar a rotina familiar, especialmente para quem cuida de filhos, pais ou outros familiares, tornando mais difícil cumprir os novos requisitos da instituição.

Preocupações com o tempo de deslocamento, o custo do transporte e a falta de diálogo nessa mudança também foram apontadas pelos trabalhadores.

Em nota, o Nubank disse que tem canais de comunicação com os funcionários e espaços para debate interno. A empresa afirmou que não aceita descumprimento de regras, mas não comentou casos específicos de demissão.

Novo escritório da Conta Simples fica no Brooklin, um dos bairros mais valorizados de São Paulo — Foto: Gladstone Campos/ Conta Simples

No Itaú, essa mudança vem depois de outro episódio recente. No ano passado, o banco demitiu cerca de mil funcionários que trabalhavam em regime híbrido ou remoto. À época, o banco disse que a medida foi tomada após uma revisão de condutas relacionadas ao trabalho remoto e ao registro de jornada.

Um levantamento da WeWork com a Offerwise mostra que 63% dos brasileiros já trabalham totalmente de forma presencial, mas 79% dizem que isso não é escolha, e sim obrigação.

Quando podem decidir, apenas 42% escolheriam ir ao escritório todos os dias. Além disso, 44% dizem que a perda da flexibilidade gera desmotivação e 38%, ansiedade.

Os motivos aparecem no dia a dia. O deslocamento é o principal problema para 65% das pessoas. Não é só o tempo no trânsito. É a rotina que muda, com menos tempo em casa e o cansaço que começa antes mesmo do trabalho.

Mais da metade dos trabalhadores também diz gastar mais quando precisa ir ao escritório. Transporte e comida pesam no bolso, e esse custo não aparece no salário.

“O escritório não compete mais apenas com outras empresas — ele compete com o conforto do lar”, afirma Claudio Hidalgo, presidente regional da WeWork Latam.

Por outro lado, quando o ambiente é melhor, a percepção muda bastante. Em lugares mais confortáveis, a satisfação pode chegar a 96%, segundo a pesquisa.

A pesquisa, feita com 2,5 mil profissionais em todo o país, mostra predominância de millennials (37%) e da geração Z (32%). Esses grupos priorizam propósito e flexibilidade, enquanto a geração X, com 26%, mantém o papel de estabilidade nas equipes.

Segundo a WeWork, os dados da mostram uma mudança que vai além do local de trabalho. É uma mudança na vida das pessoas.

Para muita gente, o impacto não começa quando a regra entra em vigor, mas no momento em que o aviso chega. As pessoas precisam reorganizar transporte, moradia, rotina com a família e até o orçamento. Tudo de uma vez.

Há 12 horas Carros É hoje!! 🟢⚽🟡Brasil enfrenta a Escócia na Copa hoje; veja horários e onde assistir

Há 10 minutos Mundo Hoje também tem Suíça x Canadá e Marrocos x Haiti; confira agendaHá 10 minutosImposto de RendaReceita abre a consulta ao 2º lote de restituição, o maior da história

Há 5 horas Imposto de Renda INSS: como fazer a biometria exigida em novas regrasHá 5 horas’Serasa dos celulares’Governo lança programa que dificulta venda de celulares roubados

Há 5 horas Eleições 2026 em São Paulo A 2 dias do fim do prazo do benefícioDefesa pede a Moraes para prorrogar prisão domiciliar de Bolsonaro

Há 2 horas Política Bolsonaro depõe em casa sobre arma apreendida em blitz e diz que queria ‘consertar’ equipamentoHá 2 horasDeterminação de Mendonça’Careca do INSS’: Papuda tem 48h para explicar possível depoimento sem defesa e perguntas sobre delação

Há 1 hora Política Ex-deputada foragidaGilmar defende condenação de Zambelli e envia garantias à Itália

Há 5 horas Política Processo nos EUAJustiça aceita Brasil em ação de Rumble e Trump Media contra Moraes

Há 8 horas Política PCC e CVRotular organizações criminosas gera confusão e não desmantela facções, diz Vieira

RCPB Contabilidade Construtiva e Estratégica

Trabalho e Carreira Dinheiro esquecido do PIS/Pasep: novo lote será liberado nesta quinta; veja como receber Pagamento faz parte da liberação de valores esquecidos; veja quem pode receber, como verificar e o prazo para pedir o dinheiro. Por Redação g1 — São Paulo

Um novo lote de pagamento relativos ao dinheiro esquecido no antigo fundo PIS/Pasep será pago nesta quinta-feira (25).

Já quem pedir o ressarcimento até terça-feira (30) receberá o dinheiro em 27 de julho, conforme o calendário divulgado pelo governo.

O trabalhador pode checar se tem valores a receber por meio do site Repis Cidadão ou pelo aplicativo do FGTS.

Um novo lote de pagamento relativos ao dinheiro esquecido no antigo fundo PIS/Pasep será pago nesta quinta-feira (25). Dessa vez, o dinheiro destinado a quem solicitou o ressarcimento até 31 de maio.

Já quem pedir o ressarcimento até terça-feira (30) receberá o dinheiro em 27 de julho, conforme o calendário divulgado pelo governo. (veja abaixo como consultar, pedir o ressarcimento e quando receber)

🔎 O antigo fundo PIS/Pasep era usado para incrementar a renda de trabalhadores com carteira assinada e servidores públicos entre 1971 e 1988. Ele é diferente do abono salarial PIS/Pasep pago atualmente.

O trabalhador pode checar se tem valores a receber por meio do site Repis Cidadão ou pelo aplicativo do FGTS.

Segundo o governo, o saldo médio disponível para saque é de R$ 2,8 mil por pessoa, mas o montante varia conforme o tempo trabalhado e o salário recebido na época. Os valores estão corrigidos pela inflação.

A plataforma Repis Cidadão também ensina o procedimento para retirar o dinheiro, inclusive com orientações específicas para herdeiros, no caso de falecimento do beneficiário. Para acessá-la, é necessário ter conta gov.br nos níveis prata ou ouro.

Se o ressarcimento não for solicitado até setembro de 2028, os valores serão definitivamente incorporados ao Tesouro Nacional, sem possibilidade de saque.

Como consultar se tenho dinheiro esquecido?Como saber o número do PIS/NIS?Como pedir o ressarcimento dos valores?Quando vou receber?O que é o antigo PIS/Pasep?

REPIS Cidadão, site lançado pelo Ministério da Fazenda para facilitar consulta e saque do antigo PIS/Pasep — Foto: Reprodução

Acesse o site http://repiscidadao.fazenda.gov.br/;Clique em "entrar com gov.br". Se você não tiver uma conta no sistema do governo federal, veja aqui como fazer;Faça login com seu CPF e senha, e clique em "autorizar";Informe o NIS (Número de Identificação Social) do beneficiário. O número é o mesmo do PIS e pode ser encontrado em vários lugares (leia mais abaixo); Clique em "pesquisar". E, se você tiver valores a receber, o site vai orientá-lo sobre as próximas etapas.

NIS é a sigla para Número de Identificação Social. O documento é uma sequência de 11 dígitos disponibilizada pela Caixa Econômica Federal.

Esse cadastro é necessário tanto para quem trabalha com carteira assinada como para quem quer ter acesso a programas sociais, como o Bolsa Família.

Os números do NIS e do PIS (Programa de Integração Social) são os mesmos. A diferença está na origem deles: enquanto o NIS é gerado no momento em que alguém passa a usar benefícios sociais, o PIS é gerado quando a carteira de trabalho é assinada pela primeira vez.

O NIS pode ser consultado tanto de forma física quanto digital em diversos canais do governo. Veja a seguir:

Extrato do FGTS: é possível conferir o número do PIS dentro de um dos contratos registrados no aplicativo.Cartão Cidadão: o número do NIS está identificado logo abaixo do nome do beneficiário e acima da data de emissão do cartão.Meu INSS: no site, o número do NIS aparece como NIT, na parte dos dados cadastrais. A consulta também pode ser feita pelo telefone da Previdência Social (135), de segunda a sábado, das 7h às 22h.CadÚnico: é possível encontrar o NIS após preencher informações pessoais no site CadÚnico ou pelo aplicativo.

O trabalhador pode protocolar o pedido de ressarcimento em uma agência da Caixa Econômica Federal ou fazer a solicitação pelo aplicativo do FGTS.

Ele vai precisar fazer login no app, acessar a opção "mais", "ressarcimento PIS/Pasep" e seguir as orientações para anexar os documentos exigidos.

Se o pedido for feito pelo próprio beneficiário, basta que ele tenha em mãos um documento de identidade oficial.

Certidão PIS/PASEP/FGTS emitida pela Previdência Social com a relação de dependentes habilitados à pensão por morte; ou Declaração de dependentes habilitados à pensão emitida pelo órgão pagador do benefício; ou Autorização judicial ou escritura pública assinada por todos os dependentes e sucessores, se capazes e concordantes, atestando por escrito a autorização do saque e declarando não haver outros dependentes ou sucessores conhecidos.

Após a solicitação, a Caixa vai analisar o pedido e enviar as informações ao Ministério da Fazenda. O pagamento será realizado diretamente na conta bancária do interessado na Caixa ou por meio de conta poupança social digital, de acordo com o calendário a seguir.

O Programa de Integração Social (PIS) foi criado em 1970 para incrementar a poupança individual dos trabalhadores do setor privado.

Logo depois, o Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (PASEP) foi lançado para servidores públicos civis e militares, inspirado no mesmo princípio.

Em 1975, os recursos dos dois programas foram transferidos para um único fundo: o Fundo PIS-Pasep, que parou de funcionar 1988, quando foi substituído pelo abono salarial atual.

Em 2020, as cotas do fundo que não haviam sido sacadas foram transferidas para o Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) e, três anos depois, para uma conta única do Tesouro Nacional.

Desde então, a Caixa abriu para que os trabalhadores com dinheiro esquecido na conta peçam o ressarcimento dos valores.

▶️ O abono salarial atual — uma espécie de 14º salário, no valor de até um salário mínimo — é pago anualmente a trabalhadores com carteira assinada e servidores públicos que atendem aos requisitos do programa.

Há 12 horas Carros Imposto de RendaReceita abre a consulta ao 2º lote de restituição, o maior da história

Há 4 horas Imposto de Renda INSS: como fazer a biometria exigida em novas regrasHá 4 horas’Serasa dos celulares’Governo lança programa que dificulta venda de celulares roubados

Há 5 horas Eleições 2026 em São Paulo A 2 dias do fim do prazo do benefícioDefesa pede a Moraes para prorrogar prisão domiciliar de Bolsonaro

Há 1 hora Política Bolsonaro depõe em casa sobre arma apreendida em blitz e diz que queria ‘consertar’ equipamentoHá 1 horaDeterminação de Mendonça’Careca do INSS’: Papuda tem 48h para explicar possível depoimento sem defesa e perguntas sobre delação

Há 48 minutos Política Ex-deputada foragidaGilmar defende condenação de Zambelli e envia garantias à Itália

Há 5 horas Política Processo nos EUAJustiça aceita Brasil em ação de Rumble e Trump Media contra Moraes

Há 8 horas Política PCC e CVRotular organizações criminosas gera confusão e não desmantela facções, diz Vieira

Há 53 minutos Política Eleições 2026Erika Hilton acusa PSOL de privilegiar brancos e cis ao dividir verba eleitoral

RCPB Contabilidade Construtiva e Estratégica

Economia MoedasDólar ComercialR$ 5,1870,88%Dólar TurismoR$ 5,3970,91%Euro ComercialR$ 5,9020,47%Euro TurismoR$ 6,1550,52%B3Ibovespa171.259 pts0,52%MoedasDólar ComercialR$ 5,1870,88%Dólar TurismoR$ 5,3970,91%Euro ComercialR$ 5,9020,47%Euro TurismoR$ 6,1550,52%B3Ibovespa171.259 pts0,52%MoedasDólar ComercialR$ 5,1870,88%Dólar TurismoR$ 5,3970,91%Euro ComercialR$ 5,9020,47%Euro TurismoR$ 6,1550,52%B3Ibovespa171.259 pts0,52%Oferecido por

A produção de petróleo da Petrobras cresceu 14% em maio na comparação com o mesmo mês do ano passado, afirmou nesta terça-feira (23) a presidente da estatal, Magda Chambriard. A executiva não detalhou os volumes produzidos.

Segundo dados da Agência Nacional do Petróleo, Gás Natural e Biocombustíveis (ANP), a produção de petróleo da Petrobras somou 2,62 milhões de barris por dia em abril.

Em evento da Federação das Indústrias do Estado do Rio de Janeiro, Chambriard defendeu a revisão de regras regulatórias na Bacia de Campos, onde muitos campos de petróleo enfrentam declínio natural da produção.

Para ela, a discussão do tema poderia elevar a rentabilidade dos projetos e estimular novos investimentos.

"Marlim Sul, Leste, Albacora precisam de investimentos e não dão retorno como Santos. Isso precisa ser discutido regulatoriamente", disse a executiva.

"Nosso arcabouço tem tudo a ver com isso. Temos que enfrentar essa situação da Bacia de Campos", afirmou, ainda no palco do evento, sem detalhar.

Perguntada após a declaração, Chambriard disse à agência Reuters que ainda não apresentou a demanda à ANP. "Primeiro estou propondo uma reflexão", afirmou.

Há 2 horas Imposto de Renda INSS: como fazer a biometria exigida em novas regrasHá 2 horasNovidade no mercadoToyota anuncia bZ4x, 1º carro elétrico da marca no Brasil por R$ 419.990

Há 9 horas Carros ‘Serasa dos celulares’Governo lança programa que dificulta venda de celulares roubados

Há 2 horas Eleições 2026 em São Paulo Ex-deputada foragidaGilmar defende condenação de Zambelli e envia garantias à Itália

Há 2 horas Política Processo nos EUAJustiça aceita Brasil em ação de Rumble e Trump Media contra Moraes

Há 22 minutos Mega-Sena Artigo de emissora alinhada ao governo dos EUATrump reposta texto que cita eleição no Brasil como ‘grande teste’ para conservadorismo latino ressurgir

Há 3 minutos Mundo Conflito no Oriente MédioSenado aprova resolução que obriga Trump a ter aval do Congresso para atacar Irã

Há 4 horas Mundo ‘Influencer MAGA’ que rompeu com Trump diz que não vai mais apoiar Partido RepublicanoHá 4 horas’Parecia alienígena’Piloto de caça dos EUA abatido pelo Irã relata formação atípica de drones iranianos, diz TV

RCPB Contabilidade Construtiva e Estratégica

Economia MoedasDólar ComercialR$ 5,1870,88%Dólar TurismoR$ 5,3970,91%Euro ComercialR$ 5,9020,47%Euro TurismoR$ 6,1550,52%B3Ibovespa171.259 pts0,52%MoedasDólar ComercialR$ 5,1870,88%Dólar TurismoR$ 5,3970,91%Euro ComercialR$ 5,9020,47%Euro TurismoR$ 6,1550,52%B3Ibovespa171.259 pts0,52%MoedasDólar ComercialR$ 5,1870,88%Dólar TurismoR$ 5,3970,91%Euro ComercialR$ 5,9020,47%Euro TurismoR$ 6,1550,52%B3Ibovespa171.259 pts0,52%Oferecido por

A Senacon abriu nesta terça-feira (23) um processo administrativo contra a 99food. O órgão apura a falta de transparência nos preços cobrados dos consumidores.

A empresa terá prazo de 20 dias para responder. Caso descumpra as exigências, o aplicativo poderá receber multas de até R$ 14 milhões.

Esta é a terceira plataforma de delivery que o governo investiga pelo mesmo motivo. Em maio, os aplicativos iFood e Keeta também tiveram procedimentos abertos.

O descumprimento pode gerar sanções como multa e suspensão de atividades. Os consumidores podem registrar queixas no site consumidor.gov.br ou nos Procons locais.

99food afirmou que recebe com naturalidade a abertura do processo cumpre todas as exigências do Código Nacional do Consumidor.

A Secretaria Nacional do Consumidor (Senacon), do Ministério da Justiça e Segurança Pública, abriu nesta terça-feira (23) um processo administrativo contra o aplicativo 99food por descumprimento da regra que determina que os aplicativos informem a composição dos preços cobrados dos consumidores.

🛵 Em março deste ano, a Senacon publicou uma portaria estabelecendo que as plataformas deveriam exibir, em cada transação, um quadro-resumo com a composição do valor cobrado.

A 99food vai ter prazo de 20 dias para responder. Após esse prazo, caso não cumpra a portaria, a empresa estará sujeita a receber multas de até R$ 14 milhões.

"A 99Food recebe com naturalidade a abertura de processo pela Secretaria Nacional do Consumidor (Senacon) e reforça que cumpre com as práticas, políticas e regras do Código de Defesa do Consumidor", afirmou a empresa sobre o assunto.

Esta é a terceira plataforma de delivery que o governo instaura processo pelo mesmo motivo. Em maio, a Senacon abriu procedimento contra os aplicativos iFood e Keeta.

Segundo o Ifood, desde o último dia 15, a plataforma fez os ajustes e passou a apresentar as informações no recibo.

Segundo a Senacon, as informações devem ser apresentadas de forma clara e em local de fácil visualização, com os seguintes itens:

Preço total — valor pago pelo consumidorParcela da plataforma — valor retido pelo aplicativo pela intermediaçãoParcela do motorista ou entregador — valor repassado ao profissional, incluindo gorjetas e adicionaisParcela do estabelecimento — valor destinado ao restaurante, lanchonete ou loja, nos casos de delivery

A Senacon começou a fiscalizar a transparência de preços ao consumidor em aplicativos de transporte individual e de delivery em abril, quando o prazo de 30 dias para adequação às regras de transparência de preços terminou.

Motoboy motoentregador entregador bolsa bag mochila delivery natal Rn Rio Grande do Norte foto ilustrativa — Foto: Freepik

A Senacon informou que a fiscalização concentra-se na verificação da apresentação adequada e compreensível das informações.

💰 O descumprimento pode ser caracterizado como infração às regras de defesa do consumidor, sujeitando as empresas às sanções previstas no Código de Defesa do Consumidor (CDC), como multa e suspensão temporária das atividades.

Segundo a portaria, as plataformas devem exibir, em cada transação, um quadro-resumo com a composição do valor cobrado. As informações devem ser apresentadas de forma clara e em local de fácil visualização.

Ao tornar mais visível a composição do preço, a Senacon diz que a norma reduz a assimetria de informação e fortalece a capacidade de escolha do consumidor.

A Senacon afirmou que consumidores que não encontrarem as informações exigidas, identificarem apresentação inadequada ou incompleta, podem fazer uma reclamação.

A queixa pode ser registrada na plataforma consumidor.gov.br e junto aos Procons locais. De acordo com a Senacon, as manifestações também subsidiam as ações fiscalizatórias da secretaria.

Há 2 horas Imposto de Renda INSS: como fazer a biometria exigida em novas regrasHá 2 horasNovidade no mercadoToyota anuncia bZ4x, 1º carro elétrico da marca no Brasil por R$ 419.990

Há 9 horas Carros ‘Serasa dos celulares’Governo lança programa que dificulta venda de celulares roubados

Há 2 horas Eleições 2026 em São Paulo Ex-deputada foragidaGilmar defende condenação de Zambelli e envia garantias à Itália

Há 2 horas Política Processo nos EUAJustiça aceita Brasil em ação de Rumble e Trump Media contra Moraes

Há 22 minutos Mega-Sena Artigo de emissora alinhada ao governo dos EUATrump reposta texto que cita eleição no Brasil como ‘grande teste’ para conservadorismo latino ressurgir

Há 2 minutos Mundo Conflito no Oriente MédioSenado aprova resolução que obriga Trump a ter aval do Congresso para atacar Irã

Há 4 horas Mundo ‘Influencer MAGA’ que rompeu com Trump diz que não vai mais apoiar Partido RepublicanoHá 4 horas’Parecia alienígena’Piloto de caça dos EUA abatido pelo Irã relata formação atípica de drones iranianos, diz TV

RCPB Contabilidade Construtiva e Estratégica

Loterias Mega-Sena Oferecido por: Mega-Sena, concurso 3022: confira os números sorteados O prêmio para o ganhador da edição desta terça-feira (23) era de R$ 2,81 milhões. Uma aposta levou o prêmio principal. Por Redação g1 — São Paulo

O sorteio do concurso 3022 da Mega-Sena foi realizado na noite desta terça-feira (23), em São Paulo. O prêmio para as apostas que acertarssem as seis dezenas era de R$ 2,81 milhões. Uma aposta levou o prêmio principal.

📱Favorite o g1 no Google e acompanhe as principais notícias do diaClique aqui para seguir o canal de Loterias do g1 no WhatsApp

6 acertos: 1 aposta ganhadora, R$ 2.813.548,145 acertos: 102 apostas ganhadoras, R$ 8.964,744 acertos: 4.426 apostas ganhadoras, R$ 340,54

O g1 passou a transmitir, desde abril, todos os sorteios das Loterias Caixa, ao vivo. A transmissão começa momentos antes de cada dia de concursos, no site e no canal do g1 no YouTube.

A aposta mínima para a Mega-Sena custa R$ 6 e pode ser realizada também pela internet, até as 20h – saiba como fazer a sua aposta online.

A aposta mínima custa R$ 6 e pode ser realizada também pela internet, até as 20h – saiba como fazer a sua aposta online.

Os jogos podem ser realizados até as 20h (horário de Brasília) em qualquer lotérica do país ou por meio do site e aplicativo Loterias Caixa, disponíveis em smartphones, computadores e outros dispositivos.

Já os bolões digitais poderão ser comprados até as 20h30, exclusivamente pelo portal Loterias Online e pelo aplicativo.

O pagamento da aposta online pode ser realizado via PIX, cartão de crédito ou pelo internet banking, para correntistas da Caixa. É preciso ter 18 anos ou mais para participar.

A probabilidade de vencer em cada concurso varia de acordo com o número de dezenas jogadas e do tipo de aposta realizada. Para um jogo simples, com apenas seis dezenas, que custa R$ 6, a probabilidade de ganhar o prêmio milionário é de 1 em 50.063.860, segundo a Caixa.

Já para uma aposta com 20 dezenas (limite máximo), com o preço de R$ 232.560,00, a probabilidade de acertar o prêmio é de 1 em 1.292, ainda de acordo com a instituição.

Há 2 horas Imposto de Renda INSS: como fazer a biometria exigida em novas regrasHá 2 horasNovidade no mercadoToyota anuncia bZ4x, 1º carro elétrico da marca no Brasil por R$ 419.990

Há 9 horas Carros ‘Serasa dos celulares’Governo lança programa que dificulta venda de celulares roubados

Há 2 horas Eleições 2026 em São Paulo Ex-deputada foragidaGilmar defende condenação de Zambelli e envia garantias à Itália

Há 2 horas Política Processo nos EUAJustiça aceita Brasil em ação de Rumble e Trump Media contra Moraes

Há 21 minutos Mega-Sena Artigo de emissora alinhada ao governo dos EUATrump reposta texto que cita eleição no Brasil como ‘grande teste’ para conservadorismo latino ressurgir

Há 2 minutos Mundo Conflito no Oriente MédioSenado aprova resolução que obriga Trump a ter aval do Congresso para atacar Irã

Há 4 horas Mundo ‘Influencer MAGA’ que rompeu com Trump diz que não vai mais apoiar Partido RepublicanoHá 4 horas’Parecia alienígena’Piloto de caça dos EUA abatido pelo Irã relata formação atípica de drones iranianos, diz TV

RCPB Contabilidade Construtiva e Estratégica

Economia MoedasDólar ComercialR$ 5,1870,88%Dólar TurismoR$ 5,3970,91%Euro ComercialR$ 5,9020,47%Euro TurismoR$ 6,1550,52%B3Ibovespa171.259 pts0,52%MoedasDólar ComercialR$ 5,1870,88%Dólar TurismoR$ 5,3970,91%Euro ComercialR$ 5,9020,47%Euro TurismoR$ 6,1550,52%B3Ibovespa171.259 pts0,52%MoedasDólar ComercialR$ 5,1870,88%Dólar TurismoR$ 5,3970,91%Euro ComercialR$ 5,9020,47%Euro TurismoR$ 6,1550,52%B3Ibovespa171.259 pts0,52%Oferecido por

O Itaú anunciou nesta terça-feira (23) que vai alterar suas regras do trabalho híbrido e aumentar a exigência de presença nos escritórios.

A partir do primeiro trimestre de 2028, funcionários em regime semi-presencial passarão ir ao banco três dias por semana. Hoje, a regra é de oito dias presenciais por mês.

As mudanças também vão atingir os superintendentes do banco, que passarão a ter quatro dias de trabalho presencial por semana, como já ocorre com os diretores. Nesse caso, a alteração começa a valer a partir de janeiro de 2027.

Em nota, o Itaú afirmou que estruturou um período de transição "para que as pessoas e as equipes tenham o tempo necessário para adaptar suas rotinas pessoais e familiares de forma gradual, sem sobressaltos".

"Esse movimento reflete a premissa da organização de ajustar seus formatos de acordo com o contexto e as necessidades de cada momento", disse o banco.

O Sindicato dos Bancários de São Paulo, Osasco e Região afirmou ter recebido com surpresa o anúncio feito pelo Itaú. Também em nota, a entidade declarou que não houve negociação prévia.

"Diante da decisão unilateral do banco, solicitamos uma reunião para discutir as mudanças anunciadas e seus impactos sobre os funcionários", disse o sindicato.

"Também acompanharemos de perto as condições de retorno presencial, uma vez que há relatos de insuficiência de espaços físicos para acomodar adequadamente todos os trabalhadores", acrescentou.

Em novembro, o Nubank anunciou a exigência de retorno aos escritórios por pelo menos dois dias por semana a partir do segundo semestre de 2026.

O Bradesco, por sua vez, decidiu encerrar o modelo de home office para quase 900 funcionários a partir de janeiro deste ano.

No ano passado, o Itaú já havia demitido cerca de mil funcionários que atuavam em regime híbrido ou remoto. Na ocasião, o banco informou que a medida foi tomada após uma “revisão criteriosa de condutas relacionadas ao trabalho remoto e registro de jornada”.

Estudos indicam que empresas têm acelerado o retorno ao trabalho presencial por preocupações com produtividade e gestão. Os trabalhadores, por sua vez, relatam aumento de custos, maior desgaste com deslocamentos e preferência por modelos mais flexíveis.

Ao justificar novas as mudanças, o Itaú afirmou que adotou uma jornada de trabalho com maior flexibilidade nos últimos oito anos, incluindo cerca de quatro anos em um modelo mais flexível e outros quatro com oito dias presenciais por mês.

O banco disse ainda que, mesmo com a atualização, o modelo previsto para 2028 “preserva o equilíbrio do formato híbrido” e está em acordo com “boas práticas globais”.

"A adequação do modelo acompanha um plano robusto de investimentos nos polos de trabalho da instituição", declarou, em nota, o banco.

"O foco está na modernização dos espaços e na ampliação da capacidade física, garantindo que os ambientes estejam preparados para acolher o fluxo presencial de maneira confortável", concluiu.

Há 1 hora Mundo 6 são presos por danificar espelho d’água reformado por cerca de R$ 70 milhões, diz TrumpHá 1 hora’Parecia alienígena’Piloto de caça dos EUA abatido pelo Irã relata formação atípica de drones iranianos, diz TV

Há 2 horas Mundo ONU faz megaoperação para retirar 11 mil marinheiros ‘presos’ em OrmuzHá 2 horasPentágono pede US$ 80 bilhões ao Congresso para cobrir custos da guerraHá 2 horas🏆🏆🏆Trump estará na final e vai entregar taça ao campeão da Copa, diz presidente da Fifa

Há 1 hora Mundo EUA relaxam restrição e liberam Irã de chegar ao país 2 dias antes de jogosHá 1 horaBlog da Sandra Cohen Após secretário de Trump desobrigar vacina, surto de gripe atinge 160 militares em base aérea dos EUA

Há 12 minutos Tecnologia Processo nos EUAJustiça aceita Brasil em ação de Rumble e Trump Media contra Moraes

Há 16 minutos Rio Grande do Sul Prejuízo de R$ 5 milhõesCasa de pai de Vorcaro em condomínio de luxo na Grande BH é assaltada